石原正雄摆动了一下右手道：“我把我们酒厂的酿造车间主任调来苹果酒生产这边出任生产课长可行？”

“社长，你的意思是想要解决销售课长和酿造车间主任之间的矛盾冲突？”副社长有的放矢的问道。

“有这么一个方面的意思。”石原正雄如实道。

“要是你把酿造车间主任升职调走，那轻井泽威士忌蒸馏厂这边不就在这一个位置上面出现了空缺吗？”副社长就事论事道。

“你那里可有一个好的候选人吗？”石原正雄平静的问道。

他哪怕付出再多的精力和心思去搞轻井泽威士忌，也不会有多少成效。唯有顺应大环境的情况之下，才会做到事半功倍。不然，就是事倍功半。

副社长万万没有想到对方会把轻松的一个事情交给自己，而由他亲自来肩负起新产品的重任。

自己在吃惊之余，还有点不敢相信个人听到的话会是真的道：“社长，你怕不是把话给说反了吧？”

石原正雄斩钉截铁道：“既然苹果酒这一个项目是我力主的事情，那么理所当然的就应该由我来负责去完成。”

“那就辛苦你了。”副社长认真道。

副社长忽然就在心里面警惕了起来。他在想，社长到底是一个什么意思？自己要是在他面前主动提议某人来接任酿造车间主任一职，会不会被他视作个人的派系呢？对

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第044章 副社长 (第2/3页)

不过，负责苹果酒的人是我，而不是你。轻井泽威士忌蒸馏厂这边的事情就托付给你了。”

石原正雄之所以决定亲自来负责新项目，一方面是为了更好的竖立起个人今后的威信，另一方面就是想要借此着手组建和培养起一批年轻干部。

在他看来，轻井泽威士忌蒸馏厂的战略大方向早已经被自己定了下来，那么剩下的日常运作和管理就是在按部就班的进行。

自己不是不清楚，不只是轻井泽威士忌，而且整个RB威士忌，想要彻彻底底地出现转机，至少还得等上三年，进入二十一世纪才行。

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