如果继续在家具发展公司待下去，他肯定能带领家具发展公司告诉发展，创造更多的利润。

只是，继续留在家具公司，他的仕途就到头了。

他还这么年轻，哪里能就这么窝在家具发展公司一辈子？他自己不愿意，恩师胡佑福也不愿意。

胡佑福悉心培养他这么多年，是希望他在仕途上走得更远。他怎么可能因为“儿女情长”，而留在家具发展公司？

叶兴盛很快收起感动的心情，说：“你们的一片心情，我能理解。只是，作为一名官员，我真不能擅自违反规定。而且，公司不是还有陈总吗？陈总和我一样，也是工作很积极努力的人，我相信，公司在陈总的带领下，肯定会继续向更好的方向发展的！

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在家具发展公司工作不太长，公司员工却如此挽留他，不能不让他热泪盈眶！

“你们这是干啥呀？”叶兴盛控制住自己的内心感动，笑了笑，故作轻松地说：“天下没有不散的筵席，任何一名官员的工作都是由组织来安排的，组织让我们去哪里，我们就得去哪里。我也不例外，组织安排我到别处工作，我也只能服从！”

老员工嘴唇蠕动，说：“话是这么说，但，你给家具公司带来的变化，我们全体员工有目共睹。如果不是你，家具公司现在不会蒸蒸日上。如果不是您，我们的补助不会提高；如果不是您，我们也不会很快有新房住！您的好，我们全体员工都记在心里。叶总，您留下来吧！只要您愿意留下来，我们全体员工给省委组织部写信，争取不让省委组织部把你调走！”

“叶总，您留下来吧！”老员工身后的全体员工，异口同声地喊道。

叶兴盛心里又是一阵感动，说心里话，在家具发展公司，他跟公司的几个领导都很合得来，大家同一条心，都想把家具公司发展好。这样的工作氛围相当和谐快乐。

陈志豪感叹道：“叶市长，我们明白您的意思。但是，今天的事儿，我也是刚刚才知道。我可没有组织员工集体请愿，这种事，不是我们领导干的！我不会，也没有这个胆量！”

陈志豪所说也是叶兴盛所想，公司员工集体请愿，应该是员工自发组织的。

叶兴盛清了清嗓子，说：“大家的一片心情，我能理解。但是，组织的任命已经下来，文件也已经盖章。你们都知道的，官方的文件，绝对不可能盖章了还更改，否则，官方还有什么权威可言？”

顿了顿，叶兴盛继续说：“大家请放心好了，我目前还在咱们天元市工作，以后想大家了，还可以回来跟大家伙儿聊聊天，叙叙旧的！”

陈志豪见叶兴盛去意已决，待叶兴盛说

“说是这么说！”那名老员工哽咽道：“如果不是您，家具公司肯定不会有这么大的改观。在您来之前，家具公司差不多快倒闭的样子，您一来，大刀阔斧地改革，使家具公司的面貌焕然一新。以前，买房的事儿，我们可是想都不敢想。您一来就给我们盖集资楼，让我们每个员工都能以很低的价格享受到单位福利房。您真真整整让我们每个员工享受到集体的好处！我们真的舍不得您走！”

老员工这么一说，他身后的员工又是一阵高呼，非要叶兴盛留下来。

“叶市长，您是否要考虑一下？”陈志豪见状，低声问叶兴盛。

叶兴盛当然不会考虑，他转头轻声问陈志豪：“陈总，这件事，你事先是否知道？”

叶兴盛这话显然有兴师问罪的意思，怀疑员工的集体请愿，陈志豪也参与到其中。

第1297章 难打的招呼 (第1/3页)

看着眼前黑压压的人群，听到这名朴实老员工的话语，叶兴盛这才明白过来，原来，公司员工聚集到这儿，并非想闹事，而是想挽留他！

叶兴盛心里一阵感动，当官这么多年了，从来没有哪个单位的员工如此挽留过他。手机端 m.

什么是事业成功？

事业成功不单单是工作上有成绩，还得到单位员工的支持和爱戴。

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